Consulting

Werfen Sie Altlasten über Bord – steuern Sie gezielt und motiviert in eine neue Richtung.

 

Consulting

Change-Management und Transformation bedeutet für viele Unternehmen eine radikale Veränderung ihres bisherigen Geschäftsmodells, ihrer Wertschöpfungskette, ihrer Prozesse und Abläufe oder ihrer Organisationsstruktur. Und dies sind nur einzelne Beispiele der zu bewältigenden Aufgaben.

Die geschäftliche Betätigung in einem neuen und teilweise unbekannten Marktumfeld bedarf einer gezielten Vorbereitung und einer strukturierten Umsetzung.   

Wir helfen Ihnen bei dieser Herausforderung und stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite. Benötigen Sie eine neue Strategie, möchten Sie Ihr Unternehmen neu positionieren oder suchen Sie nach neuen Geschäftsfeldern? Dann helfen wir Ihnen gerne und schauen mit einem neutralen Blick von außen auf Ihr Unternehmen.

Wir bieten Ihnen Beratung aus „erster Hand“ – unternehmerisch konzipiert, pragmatisch und umsetzungsorientiert und helfen Ihnen, die steigende Komplexität und Dynamik des Wandels zu managen und Wirksamkeit in komplexen Systemen zu schaffen.

Vor und während der Umsetzungsphase stehen wir Ihnen als Coach zur Seite, der Sie optimal auf die Veränderung vorbereitet, Ihnen bei der Kommunikation in die Mannschaft behilflich ist, gemeinsam mit Ihnen innere Einstellungen und Überzeugungen prüft und Sie bereits mental in eine erfolgreiche Transformation führt. 

Basis unseres Beratungsansatzes bilden die Komplexitätswissenschaften Kybernetik und Systemtheorie. Diese Disziplinen beschreiben die Fähigkeit eines Systems, sich in veränderlicher Umwelt so anzupassen, dass es überleben kann.

Durch eine enge Hochschulanbindung  gewährleisten wir umfängliche Beratungsleistungen auf dem neuesten wissenschaftlichen Stand.


DIE BERATUNGSLEISTUNGEN IM EINZELNEN

  • Durchführung von Analysen (Strukturen, Prozesse, Schnittstellen, Markt, SWOT, Portfolio usw.)
  • Benchmarking (Analyse der Unterschiede)
  • Identifikation von Gaps und Problempunkten
  • Entwicklung einer Shared Vision und einer klaren Strategie
  • Business Development und Innovationsmanagement
  • Maßnahmenplanung
  • Kreation gemeinsamer Zielsetzungsprozesse
  • Projektmanagement / Planung / Realisierung

EIN STARKES BERATER TEAM

Wir bündeln strategisches Denken, Empathie, methodische Kompetenz, Kreativität und engagierte Umsetzungsstärke.

Jasmin Nordiek – Consulting und Coaching

Jasmin Nordiek verfügt über mehr als 10 Jahre Erfahrung in Management, Change-Management und Consulting. Sie war langjährig für einen internationalen Medienkonzern und in verschiedenen Unternehmensberatungen tätig. Frau Nordiek ist zertifizierter Business Coach (EBS) mit den Schwerpunkten systemisches Management und Personal- und Organisationsentwicklung. Sie übt Lehr- und Vortragstätigkeiten unter anderem an der EBS Universität für Wirtschaft und Recht aus.

Matthias Nordiek – Digitale Transformation

Matthias Nordiek hilft zahlreichen Unternehmen unterschiedlichster Branchen seit mehr als 10 Jahren dabei, sich auf strategischer und technologischer Ebene mit modernen Märkten, Lebens- und Arbeitswelten auseinander zu setzen und ihre digitale Transformation erfolgreich zu vollziehen. Er ist Inhaber einer Online-Marketing-Agentur und spezialisiert auf Web-Design, Content-Management-Systeme, SEO, SEM und Social Media.

Katharina Hellwig – Mediation und Coaching

Katharina Hellwig ist seit vielen Jahren in der Gruppen-Mediation und in Veränderungsprozessen in Unternehmen tätig. Ihre Arbeitsschwerpunkte liegen im Konfliktmanagement, in Team – Building, Coaching und Training. Katharina Hellwig ist Inhaberin des IWM und einer Anwaltskanzlei. Sie übt Lehr- und Vortragstätigkeiten unter anderem bei der IHK aus und ist autorisierte Fachberaterin „unternehmensWert: Mensch“.